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吉利“征名”活动不该有的纠纷

吉利新一代两厢车HRV，车未入市名先热，今年三月为给这款车取个用户喜欢的好名字，吉利汽车销售公司通过互联网组织了一次面向网友的“征名”活动，旨在集用户和网友智慧，开创我国家用车取名之先河。应该说在网络媒体的组织下，活动声势很大，据网络数据显示，参与者达到百余万人，应征作品达到3.48万件，从中可看出人们对吉利这款新车型的关注和期待，当然，这中间不薄的奖金也令人心动，这次活动的有奖金额总计达到10万元，其中选中作品为特等奖，奖金为2万元，也促使了人们的参与热情。最后“金鹰”这一名字脱颖而出，为吉利所定夺，HRV的新名字和作品大奖同时诞生，应该说活动圆满成功，皆大欢喜，然而使吉利想不到的是，因获奖参与者身份之争，给吉利、给这次“征名”活动带来争议。

有人近日通过某家媒体爆料，吉利这次活动的特等奖获得者为吉利内部员工，他怀疑吉利在这次活动中暗箱操作，涉嫌商业欺诈，要求吉利组织者对此做出说明，此事一出，吉利震动，吉利销售公司认为，这本身就是面向社会大众的一项公开征集活动，各项规则都清清楚楚而且委托第三方进行，决不存在安排让谁得奖，更不会刻意让自已员工得奖等问题，否则这项活动毫无意义，吉利要还本清源，但双方各执一词，争议大有上升之势，那么像这样一种由企业发起的社会活动，本企业员工是否能够参加，如参加是否存在暗箱操作和商业欺诈呢？

笔者认为，像这样一种由企业发起的面向社会公众的公开征集活动和一些企业为促销搞的抽奖、优惠等活动不同，不应存在参与对象的限制，因为企业要的是活动的结果而不是谁来得奖，就象上述有争议的吉利“征名”活动，笔者认为，只要规则明确，既使有企业员工参与或企业员工得奖都属正常，不应存在任何非议，如果吉利这次活动真有企业员工参与或得奖，我反到认为应该赞扬，说明企业的员工关心和支持自已的企业，企业员工毕竟对自已的产品更有发言权，特别作为象吉利这样的大集团更是人才济济，如果回避了他们反而会使这项活动失去最基本的资源，只有内外结合才能出彩。因此，就因为此项活动有企业员工参与、企业员工得奖之疑就去指责企业暗箱操作或戴商业欺诈之帽是沒有依据的，因为像类似这样的活动本身就不是一项纯商业活动。

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