茂南2016年党员轮训班开班要幸福

时间:2020/03/11 05:16:59 编辑:

中共来宾市机关事务管理局党组关于落实市委巡察反馈意见整改情况的通报

根据中共来宾市委统一部署,2017年2月14日至2017年4月30日,市委第三巡察组对来宾市机关事务管理局进行了巡察。2017年5月26日,市委第三巡察组向我局党组反馈了意见。根据党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

一、切实履行主体,把整改落实作为一项重要的政治任务抓紧抓好

(一)深化思想认识。市委第三巡察组反馈巡察意见后,我局党组当即召开会议,对反馈意见照单认领,并逐条逐项进行分析,深刻反思问题存在的根源。今年5月31日,局党组召开会议,专题研究、讨论巡察反馈问题整改工作方案,并于6月9日按时将整改方案上报市委巡察办。

(二)强化组织领导。及时成立由局党组书记为组长的整改工作领导小组,明确局主要领导为整改工作第一人,各分管领导为具体负责人,各科(室)、中心负责人为整改工作直接人,层层分解任务,切实强化整改工作的领导和落实。

(三)建立长效机制。针对市委第三巡察组反馈的巡察意见,目前我局已全部完成整改落实工作。对巡察发现的问题,我局坚持举一反三,建立健全了局机关干部队伍日常监管、财务管理等相关规章制度。

二、对照巡察反馈意见和问题,认真推进各项整改工作的落实

(一)党的领导弱化方面

1.关于“以班子会代替党组会”的整改落实情况。

一是进一步规范党组会和行政班子会议事内容。凡属“三重一大”议事内容的,均提交局党组集体研究决定,其他属局机关业务工作部署安排等内容的,均提交局行政班子会研究、讨论,并分别使用专用笔记本。二是规范印制会议纪要。今年1月起,凡召开局党组会、行政班子会,均规范印发党组会和行政班子会纪要。

2.关于“落实中央八项规定精神整治行动不够坚决,整改存在观望现象”的整改落实情况。

在今年3月开展落实中央八项规定精神整治行动期间,我局及时召开全体干部职工会议进行动员部署,认真开展自查。针对局机关在贯彻执行中央八项规定精神方面查摆出的15个突出问题,我局已认真进行纠正和整改,并主动向市委巡察办、市纪委报告整改落实情况。

(二)党的建设缺失方面

1.关于“‘三会一课’制度落实不正常”的整改落实情况。

今年6月10日,局党总支印发了《中共来宾市机关事务管理局总支部委员会关于进一步规范“三会一课”制度的通知》,对所属党支部“三会一课”活动进行进一步规范,总支委员还不定期对各支部开展“三会一课”情况进行监督检查和指导。

2.关于“对基层党组织的领导和管理不到位,车辆管理中心党支部管理有待加强”的整改落实情况。

一是加强基层党组织的领导和管理。今年3月14日,我局召开党组会议,专题研究局机关党建工作,会议议定,按照市委、市直工委有关文件要求,讨论、研究2017年党建工作要点,并于3月24日印发了《来宾市机关事务管理局2017年党建工作要点》。二是认真落实党建工作制。5月31日,我局召开局党组会,对局机关党建工作和推进“两学一做”常态化制度化工作进行了研究、讨论。会议强调,局党组书记要认真落实第一人职责,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问,分管领导认真履行“一岗双责”职责,既要管理好队伍,又要抓好工作。并要求从6月份起,局分管领导对分管范围内的党建各项工作的推动落实进行定期或不定期督促和检查,确保党建工作落到实处。三是层层抓落实。自2017年起,党组书记每半年要听取局党总支工作汇报1次以上,党总支书记每半年至少听取各支部工作汇报1次,局党总支要安排总支委员参加、指导各支部的活动,切实加强对基层党组织的领导和管理。

3.关于“未按照规定标准选派干部”的整改落实情况。

2016年12月,经局党组会议议定,对今后凡是有派驻到联系点的干部一定要严格把关,尤其是要对选派对象的思想表现、担当精神等方面进行深入考察,确保选派的干部符合组织需要。

(三)在全面从严治党不力方面

1.关于“落实主体的方法途径较为单一”的整改落实情况。

一是落实廉政谈话制度。2016年以来,我局每年初召开1次集体廉政谈话会议,牢固树立廉政风险防范意识。二是层层签订廉政书。2017年3月10日,我局召开全市机关事务管理系统党风廉政建设工作会议,会上局党组书记与各县(市、区)机关事务管理局党组书记签订了党风廉政建设书,层层传导压力,层层抓好落实。三是制定落实“两个”任务安排表。今年初,制定了党组落实主体和监督任务安排表,明确目标任务,确保“两个”得到有效落实。今年5月4日,我局还制定印发了《来宾市机关事务管理局落实全面从严治党清单》,进一步推动局机关全面从严治党各项工作的落实。

2.关于“落实监督有所弱化”的整改落实情况。

一是成立了局机关采购办公室,有效的对采购廉政风险进行了防范。二是建立管理制度。出台了《来宾市机关事务管理局物品采购管理暂行规定》,进一步规范物品采购工作。三是设立意见箱。2017年1月,我局设立了接受投诉和建议的固定意见箱,拓宽群众监督渠道,方便群众参与监督。

3.关于“违规异地接待”的整改落实情况。

今年5月27日,根据市纪委下达对有关问题的整改处理意见精神,我局已向市纪委主动清退了有关异地接待费用。下步,我局将进一步加强对财务收支的管理和监督,严格票据报销审核审批,严格把好财务关。

4.关于“违规公款支付应由个人承担的医疗保险费用”的整改落实情况。

2017年7月18日,我局已主动向市纪委清退有关款项。下步,我局将进一步财务管理,严格经费支出审批制度,强化经费支出的审核坚决杜绝类似现象再次发生。

5.关于“物品采购不规范”的整改落实情况。

2015年3月24日,我局成立局机关采购办,对局机关办公用品耗材、会议用品均实行统一采购,属政府采购项目范围的,由局采购办按照政府采购有关规定进行采购。

6.关于“零星维修项目监管和固定资产管理不规范”的整改落实情况。

一是加强零星维修项目监管。零星维修耗材由局采购办严格按程序进行采购,对应进行公开招投标的维修项目,严格进行公开招投标。二是认真组织对维修项目进行验收。做好项目相关资料的收集和管理,严格项目资金支出核算。三是规范固定资产管理。2017年初,按照市财政有关文件要求,我局组织相关人员对固定资产进行全面的清查,并及时登记备案,进一步规范局机关固定资产管理。

7.关于“财务管理混乱”的整改落实情况。

一是规范财务代管工作。今年3月23日,制定了《来宾市机关事务管理局财务代管制度(试行)》,要求财务科从2017年3月起,结合各代管单位实际,按照装订标准,分门别类,为各财务代管单位单独建立核算账册。二是严格报销审批。要求局财务科严格执行财经纪律,严格执行报销审核审批,对有关费用支出报销凭证不清、无相关支出明细清单的报销项目,坚决不予以报销。三是每年定期组织人员对局机关财务管理情况进行一次检查,进一步规范财务管理。

8.关于“工会账户未独立建账”的整改落实情况。

2016年4月,我局按要求完成工会换届选举,并报市总工会进行登记备案。2016年5月,按市总工会要求,我局已完成局工会独立账户的申报和开设。

9.关于“工作餐费审批不规范”的整改落实情况。

自2016年5月起,我局已进一步规范加班用餐审批,已不存在工作餐费审批不规范的现象。下一步,我局继续严格执行加班工作餐审批

,进一步加强加班餐费报销票据的审核。

10.关于“报账把关不严”的整改落实情况。

今年5月31日,我局制定印发了《来宾市机关事务管理局关于进一步加强财务管理的通知》,对报销票据的审核、审批再次进行了规范和提出了明确要求,对无正式发票或帐票不一致等,坚决不予以报销。

三、以巡察整改为契机,持续巩固和拓展整改成果

(一)深入抓好整改后续工作。要紧紧围绕巡察反馈意见,抓住整改不放松,适时组织开展“回头看”,巩固整改成果。

(二)深入贯彻落实全面从严治党要求。要把落实全面从严治党要求作为局党组的首要政治任务来抓,强化压力传导,从严纪律要求,从严作风建设,进一步激发广大党员干部干事创业的热情。

(三)持之以恒贯彻执行中央八项规定精神。牢固树立作风建设永远在路上的思想,深入推进制度建设,加强干部职工思想教育,坚决防止“四风”问题反弹,积极营造局机关风清气正的环境。

(四)强化干部队伍建设。坚持正确用人导向,完善干部监督管理制度,进一步落实谈心谈话制度,密切掌握干部队伍工作思想状况,严格抓好干部队伍日常管理和教育,深入推进局机关干部队伍建设。

(五)建立完善长效机制。以这次巡察整改工作为契机,举一反三,认真总结整改经验,进一步完善党风廉政建设制度,强化廉政风险防范,扎紧权力的笼子,确保整改落实工作取得实效。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:;邮政信箱:来宾市机关事务管理局办公室,邮编546100;电子信箱:jgsw2006@。

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